濟高控股集團召開2022年度全面從嚴治黨述責述廉和抓基層黨建工作述職評議會議
3月1日，濟高控股集團召開2022年度全面從嚴治黨述責述廉和抓基層黨建工作述職評議會議。高新區管委會主任助理，濟高控股集團黨委書記、董事長兼總經理孫萌主持會議并講話。高新區黨群工作部常務副部長耿春山到會指導。
會上，濟高控股集團各基層黨支部書記就履行全面從嚴治黨責任和抓基層黨建工作情況進行了現場述職。耿春山就述職評議情況作了點評并提出要求，他表示，本次述職評議實事求是、切中要害、直擊痛點，效果很好，體現了濟高控股集團對黨建工作的重視。下一步要堅持以黨的政治建設為統領，堅持以服務中心大局為主線，堅持以責任落實為抓手，進一步樹牢大抓基層的鮮明導向，營造擔當作為、干事創業的工作氛圍，推動基層黨建工作全面提質增效。
孫萌指出，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是加快推動集團高質量發展的關鍵之年，大家要牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，高標準、高質量推進黨建工作，以黨建引領推動各項工作全面提升。要堅定不移推進政治建設。推動基層黨組織和廣大黨員堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，強化理論武裝，嚴守政治紀律和政治規矩，提高政治站位、大局觀和責任感，全面貫徹落實上級決策部署，在全區“1334”發展思路中找準定位，持續推動集團高質量發展。要擔當實干爭創一流業績。推進黨建引領和經濟發展高度融合，強化精細化管理，營造以奮斗者為本的良好氛圍；堅持“服務高新、發展高新”初心使命，勇擔高新區高質量發展主先鋒重責，拉高標桿、與時俱進，不斷提升核心競爭力；進一步完善集團人才管理機制，優化干部隊伍結構，打造有理想、有擔當、專業化、年輕化的干部隊伍，為集團未來發展夯實人才基礎。要深化落實抓好監督執紀。深化以案促改，從嚴正風肅紀，切實履行“一崗雙責”，強化監督檢查，筑牢思想堤壩，進一步推動全面從嚴治黨向縱深發展，努力構建風清氣正的政治生態。
與會人員對各基層黨支部書記履行全面從嚴治黨責任和抓基層黨建工作情況進行了現場測評。
高新區紀檢監察工委、黨群工作部相關負責同志；濟高控股集團黨委成員，各基層黨（總）支部書記、副書記、組織委員、部分黨員代表及群眾代表參加會議。
